５月12日（金）、久万小学校２年生26名の児童と、本校、森林環境科の１年生23名が、「トマトの定植」での交流学習を行いました。
少々緊張気味の小学生を和ますよう、高校生を代表して中村悠實君が温かいあいさつをしてくれたおかげで、一気に場が柔らかくなりました。
定植に先立ち、まずは、トマトについて、簡単なクイズが行われました。
いよいよ楽しみにしていたトマトの定植体験。
本校では9種類の品種が育てられていますが、その中から各自1本の苗を選んでもらいました。
生徒が教師役を務めましたが、普段見せない笑顔で小学生の皆さんと接しながら、ポットからの苗の抜き方や花芽の位置を気にしながら植えることなど、授業を通して学んだことを児童に優しく伝えようとする姿が、とても微笑ましく感じました。
今年も交流学習が始まりました。
本校では、積極的に地域との交流学習を進めていきたいと考えています。
放課後、家庭クラブ講習会が開催され、クレープを作りました。
今回は全員で４６人の参加者がいました。
９つのグループに分かれ、各家庭クラブ役員が各班に１～２名入りフォローしました。
生地を作り、いちご、バナナ、チョコ、アイスなどお好みでトッピングして食べました。
どの班も楽しく、美味しく出来上がりました！
和菓子が作れる方は徐々に減ってきているのが現状です。本校では、日本の食文化を大切に学んでいきたいと考えています。
上浮穴高校森林環境科では、食品製造に関しても学習することができます。
実習で使用する42㎝角のセイロは、本校、森林環境科の特性を生かし、先生に作っていただいたもので、枠には、なんとレーザー加工機による校章が施されている力の入れよう。
校章入りのセイロを使っている学校は、本校だけではないでしょうか。
今日の授業では、「酒まんじゅう」の製造を行いました。
5月27日（土）からは、いよいよ「上高カルチャー教室」が始まります。
初回は、一般の方を対象に「いちご大福と桜もち」の製造を行います。
本校の施設と機能を知っていただくことで、生徒が指導者となり、学習内容の充実と発展を図り、学校と地域の連携をさらに強化することを目的に知識・技術を地域に還元していきたいと考えています。
1年生は、アカデミックチャレンジ『～まずは調べて発表しよう～』と題し、自分の興味があることについて調べ、パワーポイントを使い、スライド４～5枚にまとめて3分以内で発表するための準備に入りました。どのように、動機・調べた内容・まとめを行うか楽しみです。
２年生は防災、教育、アート、飲食等の各班に分かれた後、「えんたくん」を使い、具体的に、何について調査・研究するか話し合いを行いました。
３年生は、自分の進路と結び付け、班に分かれ、各自が調べ学習に入っています。
「人権デー」とは、月に一度人権デーを設け、朝の読書の時間に人権に関する資料をもとに、全校で様々な人権について考えるものです。
上浮穴高校では、全ての教育活動の中で、人権尊重の精神を養い、同和問題をはじめとする様々な人権問題についての認識を深め、差別のない民主的な社会を建設しようとする意欲と実践力を育成しているところです。
「人権デー」の活動は、生徒人権委員会が中心となり行われているもので、各ホームルームから選ばれた生徒人権委員が資料の朗読を行い、その資料に対して、全校生徒が一人一人自分の考えを文章にまとめ提出するものです。また、保護者様にも同様の資料をお渡し学校の取組をお伝えし、様々の御意見をいただいています。
この日は、「差別と日常」と題して学習しました。
本校でも、下記のことに気を付けて学習を続けていきます。
① 学習し、正しく知ることにより、客観的・多面的なものの見方や価値観を身に付ける。
② 正しいことと間違っていることを見分け、差別を見抜く力をつける。
③ 差別解消に向け、行動に移す。
一緒に学んでいきましょう。
学校規模に比べ、陸上競技部の所属する部員が毎年多いのも、本校の特徴となっています。
陸上専門の顧問の先生が、生徒の気持ちを尊重しながら、長所を見極めていきます。
それぞれの持ち味を生かし種目決めを行い、生徒のレベルにあった丁寧な指導してくれるので、未経験者も大歓迎です。
藤の花が満開を迎えたかと思っていましたら、次には、校庭のいたるところでツツジが私たちの目を楽しませてくれています。
楽しい時間は早く過ぎるもので、いよいよ大型連休も終わろうとしています。
生徒の皆さんそれぞれに、充実した、いい休みになったでしょうか。
宿題や課題は、休み明けすぐに提出できる状態にありますか。
1年生の皆さんは、この4月は、新たな生活が始まり、戸惑いと不安の毎日だったことと思います。いろいろな方から、「まずは、大型連休まで頑張ろう。その間にゆっくり自分の生活リズムがつかみましょう。」と言われてきたことと思います。
5月9日（火）の連休明け、体調を整え、生徒の皆さんがいい顔で、元気に登校してくれることを望みます。
いよいよ生活にも慣れ、5月中旬からは中間考査が始まります。5・6月をうまく乗り切ると、次には夏休みが見えてきます。
不安なことは一人で抱え込まず、周囲の人にぜひ相談してみてください。そして、いつもとちょっと違うなという仲間がいれば、優しい言葉をかけてあげてください。何気ない言葉がうれしいものです。
共に創ろう誇れる上浮穴高～励ましの言葉が響き合う学舎を目指して～
このところ放課後になると、元気に走り回る野球部員の姿を見るようになった。
校庭にこだまするその声からは、上高生の活気を感じる。
この３月まで野球部員はわずか2名で活動し、寂しい思いをしていたが、この春、大勢の新入部員が加入し、部活動に励んでいる。
だが、部員のほとんどは野球未経験者であり、ケガが絶えない。
野球部を率いるのは、本校２年目の鈴木洋監督。
保健体育科主任、生徒課長、寮務課員等という超多忙な毎日であるが、どこで時間を作っているのか、放課後になると生徒と共に毎日汗を流す姿は、教員の鏡である。
ある時は、ピッチャー。そして、ある時は、キャッチャー。全てをこなす。この積極的に生徒に関わる姿、さらには、人を引き付ける不思議な魅力に触れる中で、自然に生徒は「監督さんについていこう！！」という気持ちになっているように見える。
私たち教員は、「やってみせ 言って聞かせてさせてみて 誉めてやらねば 人は動かじ」という格言をよく耳にするが、まさしく見習うべき存在である。
今年度も、本校は、済美平成さんと内子小田さんとの合同チームを組み、大会に出場するため、連休中も練習試合等をしながら技術を磨いている。
「勝つことだけが全てではない。でも、勝たせてやりたい。球場にこだまする校歌をぜひ歌わせてやりたい。」と秘かに願いながら、今日も生徒と共に汗を流すその姿は、他の部活動さらには、学校全体にいい波を起こしているように思えてならない。
連休中も当然のように練習する吹奏楽部員の姿が、今、とても気になる存在となっている。
校内に響く楽器の音色は、まだ、お世辞にも素晴らしいとはいいがたい。
でも、私には、その音が、「私は上手くなりたいんだ。」と必死にもがく音に聞こえ、全く雑音ではない。応援したくなる音なのである。
必死に練習する部員一人一人のひたむきに取り組む姿にこそ、大きな価値があるように思えてならない。最初からいい音色が出るのであれば、誰も苦労しない。毎日毎日、同じ練習を繰り返す中で、出なかった音が徐々に出だすようになる喜びの連続の中で、部員たちはお互いを認め合うようになる。
そして、互いの音が重なり合うことで生まれる素晴らしいハーモニーこそが、吹奏楽の醍醐味ではないのだろうか。
吹奏楽部顧問が生徒に細部にわたり指導する姿と、それに応えようと必死についていく生徒の姿。このお互いの信頼関係の中で、化学反応が生まれないはずがない。
頑張る生徒を見るのが私はたまらなく好きだ。吹奏楽部員がんばれ！！
「上高サウンド」が久万高原町で披露される日を、私たちは楽しみにしている。
日頃からPTA活動に御理解と御協力を賜り、厚くお礼申し上げます。
当日は、参観授業のあと、PTA並びに教育後援会総会を開催いたしました。お子様の学習の様子はいかがでしたでしょうか。
来校いただきました保護者の皆様、ありがとうございました。皆様の協力のおかげをもちまして、無事、議事も終えることができました。
新型コロナウイルス感染症は、5月8日から5類感染症に移行します。引き続き保護者の皆様に御協力をいただきながら、ウイズコロナに向かってさらに進んでいくこととなりますが、今後とも御理解と御協力をお願いいたします。
最後になりましたが、これまで上高のPTA活動に御尽力いただきました昨年度PTA会長高山明様、そして、全ての保護者の方々にお礼申し上げますとともに、今年度のPTA会長筒井憲政様、役員の皆様及び全ての保護者の皆様におかれましては、引き続き、本校の教育活動への御理解・御協力いただきますよう、お願いいたします。
７・８月分諸会費等納入通知について
令和７年７・８月分諸会費等の納入について、下記のとおりお知らせします。
記
【口座振替日】 令和７年７月７日（月）
(振替前日までに預金残高の確認をお願いします。)
【納入金額】
単位：円
| 学年 | １年生 | ２年生 | ３年生 | |||
| 科 | 森林環境科 | 普通科 | 森林環境科 | 普通科 | 森林環境科 | 普通科 |
| PTA会費 | 1,100 | 1,100 | 1,100 | |||
| 生徒活動後援会費 | 560 | 560 | 560 | |||
| 生徒会費 | 1,000 | 1,000 | 1,000 | |||
| 教材費 | 10,000 | 11,000 | ||||
| 納入金額（全員） | 2,660 | 2,660 | 12,660 | 13,660 | ||
| 給食費（※１） | 1,800 | 1,800 | 1,800 | |||
| 模試代金（※２） | 5,900～9,720 | 4,000～20,220 | ||||
| 納入金額（該当者） | 4,460～14,180 | 4,460～24,680 | 14,460 | 13,660 | ||
次の場合、それぞれの額を納入金額に加算します。
※１ ７月分の給食費を申し込んでいる場合
・１～３年生1,800 円(＠300×６日分)
※２ １・２年生で模試を受験している場合
・4,000 円～20,220 円
〇 就学支援金非該当者は、通常７月に３か月分の授業料29,700円控除しますが、授業料の徴収猶予の希望をされている方は引き落としはございませ
ん。
納入金額の詳細は、事前に、生徒の皆様にお渡ししている明細書でご確認ください。
【その他】
保護者等の状況に変更などがあった場合は、就学支援金や奨学のための給付金の受給資 格に影響を生じる可能性がありますので、事務室まで連絡をお願いします。
こちらからご覧ください。おたよりのページへ→
生徒・保護者の皆様へ
新型コロナウイルス感染症は、５月８日から５類感染症に移行します。
それに伴いまして、文部科学省から別添のとおり通知がありましたので、お知らせします。
春３月は、別れと出会いの季節。
本校でも先日、離任式が行われた。不思議なもので、離任式を済ませると、通い慣れた学校が全く違う景色に見える。
教員にとって、３月31日は特別な日。
本校で勤務する最後のこの日、次に来られる方がスムーズに仕事ができるよう、最後まで、念入りに文書整理を行う先生。受け持っていた教室を、しみじみと、いつも以上に丁寧に掃除し、教室の隅々までタオルで磨き上げる教員の後ろ姿。別れを惜しみながら、最後に一緒に部活動で上高サウンドを奏でる音楽教員の姿などを目にした。
今、この先生方は、何を考え、今日、この日を迎えられているのだろうか。その複雑な気持ちを思うと、私は簡単には声をかけられなかった。
勤務年数は違えども、上高を想う気持ちは、皆同じである。それぞれのお立場から、本校の教育活動を支えていただきいただき、感謝しかない。私ども留任する者たちは、先生方の業績や思いを受け継ぎ、上高の発展、生徒の幸せに向け、まい進する所存でいる。転出される８名の先生方の新天地での、御活躍、御健勝、御多幸を祈念する。
明日から4月。多くの先生方を送り出し、さみしい思いをしていた学校に、新たに先生方をお迎えする。また新たな1年間が始まる。
「共に創ろう誇れる上浮穴高～励ましの言葉が響き合う学舎を目指して～」
学校がある久万高原町は、めっきり春めいた気持ち良い風が流れ、穏やかな日差しが注いでいます。
校内では、どこからか花のいい香りが漂い、おだやかな時間が流れているように感じます。
本日、久万高原町は快晴となっています。
校庭の桜も満開となり、見ごろを迎えています。
今回の人事異動で、８名の先生方が転出されることになりました。それぞれのお立場から、本校の教育活動をお支えいただき、誠にありがとうございました。私ども留任する者たちは、先生方の業績や思いを受け継いで、上高の発展、生徒の幸せに向け、まい進する所存です。
最後に、皆様の新天地での御活躍、御健勝、御多幸を祈念し、御紹介とお礼の言葉といたします。
標高が高く、平均気温が低い自然豊かな久万高原町でも、先日から桜の花が咲き始めました。
久万高原町にある上浮穴高校は、敷地が広く、数多くの種類の花木が植えられ、その中で、四季折々の花々を楽しむことができます。
今、学校の校庭では、春を待ちわびたかのように、一斉に校庭の花々が咲き始めています。
生徒・保護者の皆様へ
現下の感染状況を受け、県教育委員会から注意喚起がありましたので、趣旨をお伝えします。
県内における新型コロナウイルス感染症の陽性確認数は、本日（7/5）582名と過去最多を更新（これまでは4/12公表の449名）しており、全国的に新規感染者数が上昇傾向に転じる中、本県の増加幅は全国平均を上回っている状況にあります。
これから夏休みを迎え、旅行や帰省、イベント参加など人との接触機会が増加するほか、オミクロン株の新たな系統への置き換わりが進む可能性もあることから、今後は感染者数の更なる増加が強く懸念されるところです。このため、感染者数の増加をできるだけ抑制し、医療負荷の増大を招かないために、基本的な感染対策と日頃の体調管理を今一度徹底するなど、感染リスクの低減に向けた取組強化が極めて重要になってまいります。
ついては、改めて、新型コロナウイルス感染症拡大防止の観点から、自らの感染の可能性を念頭に、慎重な対応を取るとともに、気の緩みがちな場面においては、特に細心の注意を払い、
〇 こまめな手洗いや正しいマスクの着用、換気といった基本的な感染症対策の徹底
〇 感染拡大リスクの高い「３つの密」だけでなく、１つの密も可能な限り回避するといった感染回避行動の徹底
〇 毎日必ず検温を行い、健康観察表で報告するなど、体調管理の徹底
〇 軽度の発熱、倦怠感など少しでも体調が悪ければ登校しないほか、習い事やスポーツ活動等にも行かず、早期に医療機関を受診
〇 換気が悪い、混雑しているなど、感染リスクの高い場所への出入りは控える
〇 マスク脱着は熱中症対策を優先するが、マスクを外す際は会話を控える
などの対策を日常化するとともに、
〇 他者に感染を広げた場合の社会への影響（経済活動や医療負荷を強く意識）に思いをはせた行動をとるよう、強くお願いします。
このほか、県内では、部活動に起因すると思われる感染事例が相変わらず散見されるとのことですので、引き続き注意深い行動と細心の感染防止対策を、関係者全員の共通理解として再度徹底いたします。
また、寮や寄宿舎は児童生徒が集団生活を行う場であり、共用施設も多いことなどから、家庭内と同様に感染リスクが高く、濃厚接触者を生みやすい環境と考えられます。共同生活を通じた教育的意義にも配慮しつつ、平時の健康管理や衛生管理マニュアル（2022.4.1Ver.8）に示されている「寮や寄宿舎における感染症対策」等を参考に、感染症対策を徹底いたします。
なお、オミクロン株の特徴を踏まえ、４月１日以降、濃厚接触者の調査・特定の取扱いが見直され、従来の７日間の待機期間について、社会機能維持者であるか否かに関わらず、抗原定性検査キットを使用し、４日目、５日目の２日連続陰性が確認された場合は、５日目に解除が可能となっておりますが、この場合であっても、７日間は、検温などで健康状態を確認するとともに、重症化リスクの高い方との接触やリスクの高い場所の利用を避けるなど、普段以上に慎重な感染対策の継続が必要であることに留意することが求められています。